Зарплата
от 13500 до 19500
Сменный график работы
Опыт работы: Не требуется
Место работы: На территории работодателя
Магнит, Розничная сеть
Должностные обязанности:
Гипермаркет "МАГНИТ" в г. Йошкар-Оле открывает вакансию "Сотрудник внутреннего распорядка"
- Предупреждение и пресечение противоправных действий со стороны покупателей и персонала.
- Обеспечение пропускного режима для персонала.
- Визуальный контроль приемки и отгрузки товара.
- Контроль соблюдения и обеспечения норм противопожарной безопасности.
Требования:
- Ответственность, аккуратность, внимательность, исполнительность.
- Опыт работы в аналогичной должности является преимуществом.
Если Вас заинтересовала вакансия, Вы можете откликнуться на сайте, либо заполнить анкету соискателя на сервисной службе гипермаркета "МАГНИТ" г. Йошкар-Ола по адресу:
г. Йошкар-Ола, ул. Воинов-Интернационалистов, 20
Благодарим Вас за интерес, проявленный к нашей Компании. Стандартный срок рассмотрения резюме - 14 дней.
Отсутствие ответа в течение двух недель означает, что, к сожалению, на сегодня у нас нет подходящих вакансий.
Если Ваш опыт работы и пожелания соответствуют требованиям и возможностям Компании - мы свяжемся с Вами по указанным контактам в течение двух недель.
Мы предлагаем:
- Официальную заработную плату;
- Бесплатное питание;
- Корпоративное обучение;
- Бесплатные и льготные путевки;
- Корпоративные пенсионные программы;
- Доставку домой после вечерней смены.
«Магнит» - крупнейшая розничная сеть в России по количеству магазинов и по объему продаж. Сегодня число сотрудников Компании равно населению среднего российского города - 250 тысяч человек. Каждую неделю розничная сеть «Магнит» открывает около 300 новых рабочих мест.
Компания была основана в 1994 году. На сегодняшний день «Магнит» - это национальная розничная сеть, насчитывающая более 8 000 магазинов «у дома», свыше 1 000 магазинов "Магнит-Косметик", более 190 гипермаркетов и 97 магазинов нового формата "Магнит Семейный", расположенных более чем в 60 субъектах Российской Федерации. В состав Компании входит 27 распределительных центров и 26 автотранспортных предприятий.
Такое стремительное развитие сети обеспечивают сотрудники самых разных профессий – продавцы, товароведы, экономисты, финансисты, водители, специалисты по работе с персоналом, информационным технологиям, логистике, менеджеры разных уровней и многие другие.
В Компанию охотно принимают выпускников колледжей и ВУЗов. Для студентов, совмещающих работу и учебу, предлагается гибкий рабочий график, неполный рабочий день. Большое значение в Компании придают уровню образования и профессиональной подготовки молодых специалистов. Разработаны специальные программы развития «Молодежный проспект» и «Зеленый вход», ознакомиться с которыми Вы сможете на сайте компании.
Ежегодно Компании требуются сотни менеджеров разных уровней – такое динамичное развитие сети открывает перспективы для энергичных, инициативных и трудолюбивых сотрудников.