× Вакансия закрыта соискателем.
Посмотрите резюме других соискателей или воспользуйтесь поиском.

Начальник отдела организации труда и заработной платы

Зарплата по договоренности
Полный рабочий день
Опыт работы: От 6 лет
Место работы: На территории работодателя

Лента

Должностные обязанности:

Обеспечение организации процессов труда и управления на предприятии в соответствии с целями и стратегией, направленными на производство высококачественной конкурентоспособной продукции.

- Руководство разработкой проектов планов по труду и системы трудовых показателей,

- Организация работы по нормированию труда, анализу их качества,

- Руководство проведением:
- работ по изучению и анализу трудовых процессов, организационных структур управления, условий труда на предприятии и выявлению резервов роста производительности труда,
- разработки мероприятий по развитию коллективных форм организации и оплаты труда, улучшению использования рабочего времени, повышению квалификации и мобильности кадров, самосовершенствованию организации и обслуживания рабочих мест и приемов и методов труда,
- работ по определению экономической эффективности внедрения мероприятий по организации труда.

- Обеспечение контроля за расходованием фондов оплаты труда и материального стимулирования правильностью применения форм и систем заработной платы, тарифных ставок и расценок, установление разрядов оплаты труда и окладов,

- Проведение работы по разработке положений о структурных подразделениях предприятия и должностных инструкций работникам.

Требования:

- законодательные и нормативные акты, методические материалы, касающиеся вопросов организации, нормирования и оплаты труда;
- экономику труда, экономику и организацию производства;
- систему показателей по труду, методы их анализа и учета;
- формы и системы оплаты труда, материального и морального стимулирования;
- методы нормирования труда, порядок разработки нормативов по труду, положений о премировании;
- порядок тарификации работ и рабочих, установление разрядов оплаты труда рабочим и должностных окладов служащим, доплат, надбавок к заработной плате

Мы предлагаем:

Режим работы: 40 часовая рабочая неделя с 08.00 до 17.00.