Директор магазина

Зарплата по договоренности
Полный рабочий день
Опыт работы: От 1 до 3 лет
Место работы: На территории работодателя

Галамарт (Магазин постоянных распродаж)

Должностные обязанности:

Оперативное управление магазином (непродовольственные товары);
бюджетирование
анализ продаж
мониторинг цен конкурентов и участие в ценообразовании
контроль остатков в магазине и участие в заказе товара
организация и проведение локальных и общесетевых акций, мерчандайзинг, мониторинг цен конкурентов, ценообразование;
постановка задач и контроль работы команды магазина

Требования:

Опыт работы в аналогичной должности от 2-х лет в магазине площадью более 300кв.м. и количеством SKU от 3000. Уважаемые кандидаты, обратите, пожалуйста, внимание, что кандидатов без опыта работы директором магазина мы НЕ РАССМАТРИВАЕМ!!!
Руководство коллективом от 10 человек;
Умение анализировать показатели эффективности работы магазина
Развитые управленческие навыки;
Отличные знания 1С;
Хорошее знание Excel (формулы, сводные таблицы)

Мы предлагаем:

Оклад + % от товарооборота магазина - рассматриваются ожидания кандидатов;
график работы: вт-сб (вс и пн - выходные);
корпоративное обучение (в г. Екатеринбурге)
Федеральная розничная сеть Галамарт (Магазины постоянных распродаж), имеющая в оперативном управлении более 70 магазинов в 30 городах России.

Наши преимущества:

В магазинах представлен широкий ассортимент товаров для дома, хозяйственных товаров, посуды, инструмента, галантереи, сантехники, автоаксессуаров, товаров для спорта и отдыха (более 6000 позиций в каждом магазине).

Прямые поставки с фабрик без посредников и отработанные схемы грузоперевозок позволяют компании предлагать покупателям самые низкие цены по каждой товарной группе.

Работает учебный центр и система наставничества.

География магазинов от Краснодара и Московской области до Новосибирска и Оренбурга.

Структура компании – творческая студия, в которой любой сотрудник способен реализовать свои идеи и заработать.

Цель - стать крупнейшей федеральной розничной сетью в своем сегменте и увеличить присутствие сети на рынке до 350 -400 магазинов.

Новая философия потребления: "Вещи для жизни, а не жизнь для вещей!".
Вакансии в ближайших городах: Нижневартовск, Ноябрьск, Тобольск