Менеджер по продажам наружной рекламы

Зарплата от 20000 до 45000
Полный рабочий день
Опыт работы: 1 год
Место работы: На территории работодателя

Корпорация Руан

Должностные обязанности:

* Поиск клиентов (холодные звонки и проведение встреч);
* Подготовка и отправка коммерческих предложений;
* Заключение договоров и ведение клиентов;
* Контроль документации.

Требования:

* Успешный опыт продаж различных продуктов;
* Опыт ведения телефонных переговоров;
* Желание работать и развиваться в сфере продаж;
* Энергичность, настойчивость, амбициозность, клиентоориентированность.

Мы предлагаем:

Корпорация "Руан" проводит конкурс на вакансию "Менеджер по продажам рекламных конструкций"
* Официальное оформление;
* Заработная плата: оклад 20 000 рублей + бонусы от продаж.
* График 5/2 с 10:00 до 18:30;
* Дружный коллектив профессионалов;
* Возможность карьерного роста.
Корпорация «Руан» - многопрофильный холдинг, включающий в себя: рекламное, производственное, строительное, банковское и гостиничное направления.

Основным направлением является рекламное - Корпорация «Руан» - один из крупнейших рекламных холдингов Санкт-Петербурга, специализирующийся на размещении и изготовлении outdoor рекламы, широкоформатной печати, художественном украшении Северной Столицы, организации массовых городских праздников, основана в 1996 году.

Производство наружной рекламы включает в себя весь спектр работ, связанных с установкой и размещением различных видов рекламы, включая монтаж и согласование необходимых документов. Современная техника, собственная дизайн студия, высококвалифицированные специалисты – все это позволяет нашим клиентам изготовить качественную рекламу с высокими креативными показателями в максимально короткие сроки.
Мы производим рекламу любого уровня сложности: консоли, световые короба, планшеты с подсветкой, световые буквы, баннерные панно, различные элементы для оформления витрин, а также крышные конструкции.

Филиалы Корпорации работают более чем в 10 городах России, в т.ч. Москве, Сочи, Краснодаре и т.д. Общая численность сотрудников составляет более 2000 человек.

Корпорация «Руан» активно развивается - появляются новые направления деятельности, внедряются новые технологии, закупается новое оборудование, осваиваются новые регионы. Именно поэтому наш коллектив постоянно растет. Мы заинтересованы в том, чтобы он увеличивался за счет активных, успешных профессионалов, ориентированных на расширение своей компетенции и карьерный рост. Для таких людей у нас всегда найдется работа.

Помощь «новобранцам» в адаптации на рабочем месте всегда готовы оказать не только сотрудники отдела персонала и руководство Корпорации, но и «старшие товарищи».

Эти люди – наше ядро, они считают «Руан» своей компанией, связывают с ней свои планы и устремления. Мы очень заинтересованы, чтобы и Вы со временем оказались в их числе.

Основными принципами, на которых строится наша кадровая политика, являются:

• максимальная информационная открытость. Потенциальный кандидат получает подробные сведения о вакансии, размере оплаты, социальном пакете, системе мотивации и др. чтобы принять взвешенное решение о трудоустройстве;
• выполнение обещаний. Все обещания, которые даются при найме выполняются точно и в срок.
Мы уверены, что люди, которым интересна работа в Корпорации «Руан» - это думающие, грамотные специалисты, способные принимать решения на основании объективной информации. Именно такие люди строят свое будущее вместе с нами и добиваются успеха!

Рады будем видеть Вас в офисах Корпорации «Руан»!