Зарплата
от 70 000 до 70 500 Руб
Полный рабочий день
Опыт работы: От 1 до 3 лет
Место работы: На территории работодателя
Должностные обязанности:
* управление группой розничных магазинов (7-12 объектов): выполнение планов продаж, снижение издержек
* анализ эффективности работы магазинов, разработка и внедрение мероприятий для повышения их эффективности
* контроль соблюдения технологий и стандартов работы магазинов
* управление персоналом: контроль графиков работ, обучения и развития, начисления з\п
* составление бюджета магазинов и контроль исполнения бюджета
Требования:
Образование: Высшее
* владение ПК на уровне уверенного пользователя (пакет MS Office, электронная почта, интернет)
* опыт управления системой через подчиненных
* высшее образование
* обязательно наличие личного автомобиля и готовность использовать в работе
Мы предлагаем:
* график работы 5/2, 09:00 до 18:00
* официальная заработная плата
* надбавка за стаж
* интересная работа в команде профессионалов
* бесплатные и льготные путевки
* корпоративные пенсионные программы
* поздравительные программы
* корпоративный телефон
* компенсация ГСМ и амортизация автомобиля
Благодарим Вас за интерес, проявленный к нашей Компании.
Стандартный срок рассмотрения резюме - 14 дней.
Отсутствие ответа в течение двух недель означает, что, к сожалению, на сегодня у нас нет подходящих вакансий.
Если Ваш опыт работы и пожелания соответствуют требованиям и возможностям Компании, мы свяжемся с Вами по указанным контактам в течение двух недель.
«Магнит» - крупнейшая розничная сеть в России по количеству магазинов и по объему продаж. Сегодня число сотрудников Компании равно населению среднего российского города - 260 тысяч человек. Каждую неделю розничная сеть «Магнит» открывает около 300 новых рабочих мест.
Компания была основана в 1994 году. На сегодняшний день «Магнит» - это национальная розничная сеть, насчитывающая свыше 9 600 магазинов «у дома», более 2 000 магазинов "Магнит-Косметик", свыше 200 гипермаркетов и 150 магазинов нового формата "Магнит Семейный", расположенных более чем в 64 субъектах Российской Федерации. В состав Компании входит 34 распределительных центра и 33 автотранспортных предприятия.
Такое стремительное развитие сети обеспечивают сотрудники самых разных профессий – продавцы, товароведы, экономисты, финансисты, водители, специалисты по работе с персоналом, информационным технологиям, логистике, менеджеры разных уровней и многие другие.
В Компанию охотно принимают выпускников колледжей и ВУЗов. Для студентов, совмещающих работу и учебу, предлагается гибкий рабочий график, неполный рабочий день. Большое значение в Компании придают уровню образования и профессиональной подготовки молодых специалистов. Разработаны специальные программы развития «Молодежный проспект» и «Зеленый вход», ознакомиться с которыми Вы сможете на сайте компании.
Ежегодно Компании требуются сотни менеджеров разных уровней – такое динамичное развитие сети открывает перспективы для энергичных, инициативных и трудолюбивых сотрудников.